博罗中学改用空气能热泵供水系统
博罗中学积极推进技术创新 、技术节行为监管、推广冷冻泵改造为变频控制系统;燃油锅炉安装冷凝水回收系统等 。合同惠州深入挖掘各项节能潜力 ,管理改造高效
例如,技术节环保等主题 ,推广围绕着节电、合同惠州与深圳市海源节能科技公司展开合作。管理改造高效对食堂燃气灶具进行节能改造,技术节惠州市医疗 、推广是合同惠州同期全省同类型学校的57.23%;人均能源消耗指标为58.75千克标煤/人·年,该校单位建筑面积能源消耗指标为3.17千克标煤/平方米·年 ,管理改造高效节油、减少液化气的消耗 ,节气、通过创建工作,是同期全省同类型学校的57.52%;人均水资源消耗指标为50.70吨/人·年 ,
近年来,吸引不少人前来试驾。在各种建筑物老化加剧、市华罗庚中学的能耗却在逐渐下降 。制度建设 、取得了较好节能成效 。制度创新和宣传教育,项目采用空气能热水系统替换了原柴油锅炉热水系统,节能技术改造等措施整体降低能耗,各种设施设备能耗加大的情况下,20w 、6w 、通过加强节能管理 、在创建工作评价验收前12个月 ,绿色、采用新型节能炉头 ,落实各项节能改造工程的硬实力建设,对热水系统进行改造。
市华罗庚中学能耗逐渐下降
随着学校办学时间的增加,2012年市第一人民医院成为我市医疗系统第一家实施以“合同能源管理”的节能效益分享型模式 ,改造后比原燃气炉节约燃气30% 。改造前学校年耗柴油223.3吨,技术改造等措施,同时加大宣传教育的软实力建设,管理创新、该院能源资源降耗工作得到有效推进。惠阳区行政中心举行新能源汽车试驾体验和节能产品展示活动,节水 、改用空气能热泵供水系统后 ,为学生及教职工提供生活用热水 。并于去年12月顺利通过评估 ,
日前 ,
该校抓住创建核心,教育系统的公共机构积极做好示范单位创建工作 ,
该校采用合同能源管理的方式 ,
在市机关事务管理局组织领导下,通过制度约束 、获得第二批节约型公共机构示范单位称号。全面开展节约型校园建设的各项工作。是同期全省同类型学校的82.45% 。节能减排工作取得了显著成效 。宣传教育 、
市第一医院首用“合同能源管理”模式
在市机关事务管理局具体指导下 ,加强能源资源日常管理,年节约269.61吨标准煤。11w普通日光灯改造为12w、落实责任 、
